资金人才保创建有序推进

张本龙

  近几来，桐城市进一步加大资金和人才投入力度，确保创建国家公共文化服务体系示范区工作有序推进。
　据统计，桐城市每年文化事业经费的投入增幅都不低于当年同级财政经常性收入的增幅。2014年，桐城市文化事业经费投入4235万元，2015年达3025万元，并设立了文化旅游专项资金和黄梅戏发展专项资金。桐城市财政每年分别拿出2000万元和100万元资金，扶持文化旅游和黄梅戏事业发展；累计投入配套资金达300多万元，开展了乡镇综合文化站、农家书屋、公共电子阅览室、农村文化建设专项补助、公共文化场馆免费开放、广播电视村村通、文化下基层进社区等多项民生工程建设；同时，积极争取社会赞助、捐助等方式，多方争取资金，吸纳社会各界参与文化建设。财政对文化投入的进一步加大和社会力量对文化投入的参与，促进了我市文化事业投入的多元化，为我市文化事业繁荣发展取得显著成效发挥了重要作用。
　基层文化人才队伍建设不断得到加强。桐城市文化系统在编在岗人员239人，其中副高8人，中级职称49人，技术工人72人。桐城市拥有书法家、摄影家等各类国家级会员15人。除唐湾镇和龙腾街道外，各基层文化站都配备了3名以上工作人员。桐城市219个行政村(社区)实现村村有文化活动管理员，有一支以上文艺活动队伍。另外，桐城市还组建了由160名辅导员组成的群文辅导队伍和500名左右的文化志愿者队伍，运用多种方式加大培训、轮训力度，年培训文艺骨干2000余人次，为创建国家公共文化服务体系示范区工作提供了有力的人才队伍保障。