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桐网贡士
 
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当前,针对微信朋友圈存在的现状,结合“4+1岗位争先活动”,驻桐城市公安局纪检监察组整理出微信“八不准”规则,进一步加强微信管理,提高民警政治敏感性,培养民警大局意识,促进民警个人修养提升,推动纪律作风建设。
“八不准”就党员干部使用微信红线提出了具体要求:
一是不得妄议中央大政方针;
二是不得转发淫秽图片或视频;
三是不得散布传播谣言;
四是不得违规收受微信红包;
五是不得用微信言语或红包进行拉票贿选;
六是不得泄露国家和工作单位秘密;
七是不得违规开网店,做微商;
八是不得发布其他不当言论。
下一步,市公安局将结合专项活动,从开展常态化管理入手,狠抓岗位风险防控机制建设,逐一梳理排查岗位风险点、隐患点、诱惑点,实行目录式分级防控管理,在制度层面上建立健全民警不敢、不愿、不能违法违纪的机制,加强民警工作行为的监控,防止违法违纪的发生。
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