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金亿股份招聘操作工、文员、质量工程师、辅助工、OQC等

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文都童生

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发表于 2018-10-15 16:08:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
招聘
职位: 金亿股份招聘操作工、文员、质量工程师、辅助工、OQC等
工作地点: 桐城市经济开发区东环路
薪金: 面议
有效期至: 2018-12-31
工作性质: 全职
公司名称: 安徽金亿新材料股份有限公司
年龄要求: 18-50岁
性别要求: 不限
专业:
联系方式: 点击查看
安徽金亿新材料股份有限公司招聘信息如下
一、辅助工4
要求:1、男女不限,25-45 2、肯吃苦耐劳 3、心细认真4、综合薪资:2460-4000  工作内容:辅助操作工上料、下料;易学简单。
二、操作工5
要求:1、男性,20-45 2、初中以上文凭 3、有在汽车零配件厂待过优先聘用4、综合薪资3000-8000元。
三、粉末冶金研究员2
要求:1、男性,23-502、中南大学和合肥工业学院毕业的学生3、有从事过粉末冶金研究的同志优先聘用4、薪资面议。
四、OQC3名(730-1700
工作内容: 1、模具进厂的质量检查;2、原材料进厂质量检查;3、外购成品及半成品的质量检查;4、质量异常的处理,供应商成绩的统计;5、个人使用的量具管理工作。要求:1男女不限,20-35 2、专科以上文凭3、熟悉办公软件 4、薪资:2460-4500
五、外观检验员1名(730-1700
要求:1、女性,18-50 2、视力良好 3、无经验可以免费培训4、长白班。
六、统计文员1
要求:女性,20-35岁,2、中专文凭;3、熟练办公软件;4、从事过管理、品管和质量体系优先聘用5、综合薪资2460-3500
七、质量工程师1
要求:男女不限,20-35岁,2、专科以上文凭;3、熟练办公软件;4、对汽车行业质量管理体系熟悉5、薪资面议。工作内容:1、主要负责体系运行、维护、改进、跟进,确保体系运行的有效性;2、过程异常管理。
八、销售内勤1
要求:1、女性 25-352、专科学历 3、具有良好的沟通能力和语言表达能力,熟练办公软件4、有工作经验优先聘用5、月薪面议
九、项目申报1
要求:1、女,25-352、大专以上文凭;3、会开车,有一定的文字基础及社交能力,熟练办公软件,有责任心。4、薪资待遇面议。
以上岗位:需要应聘者遵守公司规章制度,服从领导安排。
福利待遇:社保+工龄+文凭补贴+包住+餐补+节日礼品+每月休四天,另外加班有加班薪资,每年薪资都会调整。
联系电话:19955651189(微信同步) 0556-5617959
    :桐城市经济开发区东环路(大转盘往盛运总部这条马路向北走400米)

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